Offene Stellen

Als staatlich anerkanntes Schulwerk in kirchlicher Trägerschaft mit mehr als 200-jähriger Tradition mit Gymnasien, Realschule, beruflichen Schulen und Internat sind die Zinzendorfschulen von ganzheitlicher Pädagogik und außergewöhnlicher Durchlässigkeit zwischen den einzelnen Bildungswegen gekennzeichnet.
Unser Arbeitsplatz mit seiner spannenden Mischung aus historischen Bauten und modernster Ausstattung ist ein Ort zum Wohlfühlen. Der Luftkurort Königsfeld im Schwarzwald hat einen hohen Freizeit- und Erholungswert.

•    Hohe fachliche Kompetenz 
•    Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung des Schullebens
•    Identifikation mit dem christlichen Profil unseres Schulwerks

•    Sehr gute Arbeitsbedingungen und Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen 
•    Klassen mit max. 25 Schülerinnen und Schülern
•    Ein engagiertes und aufgeschlossenes Kollegium
•    Für verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber: Beurlaubung aus dem Landesdienst 
    mit Anrechnung der Beurlaubungszeit auf Besoldung und Ruhegehalt
•    Für angestellte Lehrkräfte: Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien des TV – L 
    inklusive Jahressonderzahlung
•    Attraktive Benefits: betriebliche Altersvorsorge bzw. Beihilfe, JobRad, Hansefit, günstiges 
    Mittagessen in der Schulmensa 
•    Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

Als staatlich anerkanntes Schulwerk in kirchlicher Trägerschaft mit mehr als 200-jähriger Tradition mit Gymnasien, Realschule, beruflichen Schulen und Internat sind die Zinzendorfschulen von ganzheitlicher Pädagogik und außergewöhnlicher Durchlässigkeit zwischen den einzelnen Bildungswegen gekennzeichnet.
Unser Arbeitsplatz mit seiner spannenden Mischung aus historischen Bauten und modernster Ausstattung ist ein Ort zum Wohlfühlen. Der Luftkurort Königsfeld im Schwarzwald hat einen hohen Freizeit- und Erholungswert.

•    Hohe fachliche Kompetenz 
•    Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung des Schullebens
•    Identifikation mit dem christlichen Profil unseres Schulwerks

•    Sehr gute Arbeitsbedingungen und Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen 
•    Klassen mit max. 25 Schülerinnen und Schülern
•    Ein engagiertes und aufgeschlossenes Kollegium
•    Für verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber: Beurlaubung aus dem Landesdienst mit Anrechnung der Beurlaubungszeit auf Besoldung und Ruhegehalt
•    Für angestellte Lehrkräfte: Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien des TV – L inklusive Jahressonderzahlung
•    Attraktive Benefits: betriebliche Altersvorsorge bzw. Beihilfe, JobRad, Hansefit, günstiges Mittagessen in der Schulmensa 
•    Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

Als staatlich anerkanntes Schulwerk in kirchlicher Trägerschaft mit mehr als 200-jähriger Tradition mit Gymnasien, Realschule, beruflichen Schulen und Internat sind die Zinzendorfschulen von ganzheitlicher Pädagogik und außergewöhnlicher Durchlässigkeit zwischen den einzelnen Bildungswegen gekennzeichnet.
Unser Arbeitsplatz mit seiner spannenden Mischung aus historischen Bauten und modernster Ausstattung ist ein Ort zum Wohlfühlen. Der Luftkurort Königsfeld im Schwarzwald hat einen hohen Freizeit- und Erholungswert.

•    Hohe fachliche Kompetenz 
•    Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung des Schullebens
•    Identifikation mit dem christlichen Profil unseres Schulwerks

•    Sehr gute Arbeitsbedingungen und Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen 
•    Klassen mit max. 25 Schülerinnen und Schülern
•    Ein engagiertes und aufgeschlossenes Kollegium
•    Für verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber: Beurlaubung aus dem Landesdienst 
    mit Anrechnung der Beurlaubungszeit auf Besoldung und Ruhegehalt
•    Für angestellte Lehrkräfte: Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien des TV – L 
    inklusive Jahressonderzahlung
•    Attraktive Benefits: betriebliche Altersvorsorge bzw. Beihilfe, JobRad, Hansefit, günstiges 
    Mittagessen in der Schulmensa 
•    Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

Unsere Fachschulen für Sozialpädagogik und Sozialwesen bilden zukünftige Erzieherinnen und Erzieher mit dem Schwerpunkt Frühe Kindheit oder Jugend- und Heimerziehung aus. Kreativität, Persönlichkeitsentwicklung und pädagogische Professionalität stehen bei uns im Mittelpunkt. Wir verstehen Kunst, Musik und Bewegung als zentrale Zugänge zu Kindern und Jugendlichen, weshalb es uns ein Anliegen ist, die Entwicklung dieser Kompetenzen bei unseren Auszubildenden umfassend zu fördern.

•    Planung, Durchführung und Evaluation von Unterricht im Bereich musisch-künstlerische und ästhetische Bildung (z. B. Musik, Kunst, Werken, Theater, Tanz)
•    Begleitung der Auszubildenden im praktischen Teil der Ausbildung
•    Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Fachbereichs
•    Anleitung und Betreuung der Auszubildenden im fachpraktischen Unterricht und in Projekten
•    Mitwirkung bei schulischen Veranstaltungen und kulturellen Projekten

•    Abgeschlossenes Hochschulstudium (universitäres Diplom oder Master, oder akkreditierter FH-Abschluss Master) im musisch-kreativen Bereich (z. B. Musik-, Kunst-, Theater-, Tanz-, Kultur- oder Medienpädagogik) in Verbindung mit einer 1-jährigen berufspädagogischen Nachqualifizierung 
    oder
•    Bachelorabschluss oder FH- bzw. DH-Diplom in Verbindung mit einer 2-jährigen berufspädagogischen Nachqualifizierung
    oder
•    Lehramtsbefähigung für berufliche Schulen oder die Sekundarstufe 2 für die Fächer Musik oder Kunst
•    Kenntnisse und berufliche Erfahrungen der ästhetischen Bildung im frühkindlichen bzw. sozialpädagogischen Bereich
•    Freude an der Arbeit mit angehenden Erzieherinnen und Erziehern
•    Kreativität, Teamorientierung und Begeisterung für musisch-künstlerische Prozesse

•    Eine vielseitige, verantwortungsvolle und kreative Tätigkeit in einem engagierten Team
•    Moderne Arbeitsbedingungen und pädagogische Gestaltungsfreiheit
•    Möglichkeit zur Mitgestaltung innovativer Ausbildungskonzepte
•    Freie Zeit während der Schulferien
•    Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien des TV–L bzw. bei verbeamtenden Lehrkräften entsprechende Anwärterbezüge
•    Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge bzw. Beihilfe, JobRad, Hansefit
•    Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

Sie suchen eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im Bildungsbereich? Dann werden Sie Teil unseres Teams an den Zinzendorfschulen! 

Wir suchen ab dem 1. Januar 2027 eine engagierte Mitarbeiterin oder einen engagierten Mitarbeiter (w/m/d) für die

Schulbuchverwaltung in Teilzeit 
(ca. 8 Stunden pro Woche)
 

• Organisation und Betreuung unserer Schulbücherei: von der Bestellung der Bücher bis zur Ausgabe und Rücknahme
• Pflege des Bestands im digitalen System sowie physische Verwaltung der Bücher
• Koordination der Ausleihe und Rückgabe – für einen reibungslosen Ablauf im Schulalltag
• Zusammenarbeit mit Schülerinnen und Schülern, Lehrkräften und anderen Mitarbeitenden in einem respektvollen und teamorientierten Umfeld
   

Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise – Sie organisieren Ihre Aufgaben strukturiert und zuverlässig

• Erfahrung oder Interesse im bibliothekarischen, buchhändlerischen Bereich oder einer Verwaltungsausbildung
• Freude am Umgang mit Menschen – insbesondere mit Schülerinnen und Schülern sowie Lehrkräften
• EDV-Kenntnisse (MS-Office) und Lernbereitschaft für neue Programme
• Sorgfalt und Serviceorientierung – Sie behalten den Überblick und gehen auf Bedürfnisse ein

• Eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebendigen Schulumfeld
• Gute Arbeitsbedingungen: Tarifliche Bezahlung nach AVR-Diakonie, inkl. vermögenswirksamer Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• Zusätzliche Benefits: Jobrad, Hansefit und ein engagiertes, kollegiales Team
• Gründliche Einarbeitung, damit Sie sich schnell wohlfühlen und Ihre Aufgaben eigenverantwortlich übernehmen können

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis zum 20. Juli 2026 an 
bewerbung@zinzendorfschulen.de

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an 
Frau Manuela Sandmann
Leiterin Rechnungswesen
Tel: 07725 9381-12